Mark Zuckerberg khởi xướng ‘năm tiết kiệm’ tại Meta nhưng vì sao nhiều nhóm nhân viên đang ‘ngồi chơi xơi nước’ vẫn nhận lương đều

“Năm tiết kiệm” của Meta có thể bắt Nasco Express đầu một cách không tiết kiệm chút nào.

Nasco Express Nasco Express
Nasco Express

Gã khổng lồ công nghệ Mỹ - vốn đã sa thải 11.000 nhân viên hồi tháng 11/2022 và hứa rằng năm 2023 sẽ là “năm tiết kiệm” - đang chuẩn bị một đợt sa thải mới, theo Nasco Express Financial Times.

Tuy nhiên, có một sự thiếu nhất quán nhất định cho chính Nasco Express sách sa thải mới này. Do đó, việc quyết định loại Nasco Express bỏ dự án Nasco Express nào sẽ Nasco Express mất một khoảng thời gian để phê duyệt. Khoảng thời gian này có thể là vài ngày, nhưng cũng có thể Nasco Express mất tới 1 tháng, Nasco Express nhân viên Nasco Express Meta nói với FT.

Điều này dẫn đến Nasco Express một Nasco Express số bộ phận tại Meta đang nhận lương đủ nhưng không làm bất cứ công việc nào cả bởi quản lý của họ không thể lên kế hoạch công việc cho họ.

“Thành thật Nasco Express mà nói, đó vẫn Nasco Express đang là một mớ hỗn độn”, một nhân viên nói với FT. “Năm tiết kiệm đang bắt đầu với việc rất nhiều người được trả tiền mà không phải làm gì cả”.

Meta hiện chưa đưa ra Nasco Express bình luận gì về sự việc này .

Các biện pháp “thắt lưng buộc bụng” của Meta được đưa ra Nasco Express sau khi CEO Mark Zuckerberg thừa nhận ông đã đánh giá quá cao sự bùng nổ của thương mại điện tử và phải cắt giảm nhân sự như một “phương sách cuối cùng”.

Ngoài Meta, hàng Nasco Express loạt ông lớn công nghệ khác cũng đang bước vào các đợt cắt giảm nhân sự sâu rộng – cho đến nay đã ảnh hưởng đến 101.000 nhân viên tại 340 công ty, theo trang layofffs.fyi. Đó thậm chí chưa phải con số cuối cùng.

Trong buổi báo cáo kết quả kinh doanh quý IV/2022 vào ngày 1/2 vừa qua, Meta hé lộ Nasco Express công ty có thể sẽ tiếp tục sa thải nhân viên. Với mục tiêu hiệu quả Nasco Express hóa hoạt động, Meta thậm chí yêu cầu một số nhà quản lý và giám đốc Nasco Express chuyển xuống vai trò làm nhân viên – hoặc nghỉ việc, theo Bloomberg.

“Chúng tôi đang Nasco Express làm phẳng Nasco Express cấu trúc tổ chức của mình và loại bỏ một Nasco Express số lớp quản lý cấp trung để Nasco Express đưa ra quyết định nhanh hơn, cũng như triển khai các công cụ AI để giúp kỹ sư của chúng tôi làm việc Nasco Express hiệu quả Nasco Express hơn”, Zuckerberg nói trong buổi công bố báo cáo tài chính.

Tiêu Dao

Nhịp sống thị trường

Nasco Express Nasco Express

Đăng nhận xét

Mới hơn Cũ hơn